Una pratica Optometria Nuovo può essere travolgente

        

Trovare un mentore, per prendere buone decisioni, e la gestione del rischio sono le chiavi per gestire la sensazione di essere sopraffatti

Quando mi sono seduto a creare il mio Pulse punti del Million Dollar Practice del programma, una delle mie principali priorità era in servizio come un mentore che potrebbero offrire intuizioni e consigli per le persone che si sentono sopraffatti, frustrati, o confusi circa la loro direzione e il futuro delle loro pratiche. Ho voluto questa gente a sapere che non siamo soli - e questo è uno dei ruoli importanti di un mentore. Ho percorso questo cammino nella mia vita come un professionista, e innumerevoli altre persone sono sullo stesso cammino in questo momento.

Il sentirsi sopraffatti è un'esperienza particolarmente comune per i medici. - soprattutto professionisti che rientrano in una delle due categorie

1. Nuovo optometristi possono sentirsi sopraffatti
Se sei un optometrista nuovo, è abbastanza facile sentirsi sopraffatti, se si lavora come socio o lanciare la propria pratica. Stai scoprendo rapidamente che la pratica optometria non è quello che effettivamente imparato a scuola Optometria - ora avete a capire veramente fuori da soli come mettere in pratica optometria

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Inoltre, qualunque sia il vostro ruolo, è importante affrontare le responsabilità da punti di vista sia del business e di regolamentazione. Hai conoscenza a causa della vostra formazione e istruzione, ma avete ancora un sacco di domande sul lato pratico di gestione di un business:

● Come si fa a impostare su crediti?

● Come si deve fare di fatturazione?

● Come si fa a imparare il codice per comunicare con le compagnie di assicurazione?

● Che significa fare un investimento di capitale?

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Che cosa c'è da sapere sul popolo lavoratore?

● Qual è il modo migliore per gestire i vostri dipendenti?

La lista potrebbe continuare all'infinito. La tua mancanza di esperienza si trova alla radice dei vostri sentimenti di essere travolti.

Trova le risposte attraverso il giusto tipo di mentore
Se ti senti sopraffatto, perché sei un nuovo optometria, io vi incoraggio a trovare un mentore. Credo mentori rientrano in una delle tre categorie:

● Peer.

● Expert.

● Reverse.

Un mentore peer è un collega, tu sia beneficiare di condividere le tue conoscenze e discutere le vostre esperienze. Un tutor esperto è una persona con esperienza in un settore specifico, come un avvocato o consulente o contabile, i quali vi può aiutare, i flussi di informazioni in un modo in questo rapporto mentore. Il mentore inversione è un individuo più giovane le cui intuizioni può aiutare a prendere in considerazione i cambiamenti culturali e tecnologici.

Probabilmente vantaggio più, sia da un mentore peer - qualcuno che viaggia un viaggio simile come nella loro pratica - e un mentore esperto -. qualcuno che ti può aiutare con problemi specifici che devono affrontare nella pratica

2. Se sei un professionista stabilito opportunità di crescita prassi può creare confusione
Anche gli operatori stabiliti possono sentirsi sopraffatti, soprattutto quando vi sono opportunità di crescita, come un nuovo percorso, un programma di marketing, un programma di sensibilizzazione della comunità, un servizio unico alla vostra pratica, o l'aggiunta di più personale. Ogni volta che si cresce, si devono affrontare nuove sfide nella conduzione e gestione. Cosa ti ha fatto successo come una pratica 500 mila dollari è diverso da come si conducono una pratica 750 mila dollari - o di un $ 1 milione, 1,5 milioni dollari, o 2 milioni dollari pratica. Ecco perché ho creato il mio Pulse Punti di Million Dollar Practice programma per aiutare le persone a guida e mentore attraverso queste fasi di crescita.

Se ti senti sopraffatto perché sei di fronte ad una opportunità di crescita, è necessario sviluppare un metodo per prendere buone decisioni, ed è necessario considerare i rischi a venire.

avevo ti invitiamo a utilizzare un'analisi SWOT quando si prendono decisioni importanti:

Punti di forza

●: Quali sono i vantaggi, punti di forza ei vantaggi di prendere questa decisione

?Punti di debolezza

● Quali sono i punti deboli della decisione in corso

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Opportunità ●: Quali sono le opportunità a disposizione da questa decisione

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● Minacce: Quali sono i danni potenziali di prendere questa decisione? Intende ridurre le minacce?

Questo vi aiuterà a prendere le decisioni giuste, ma aiuterà anche a determinare la quantità di rischio che si è capaci o disposti a prendere, quando di fronte ad una opportunità di crescita. Alcuni rischi da evitare, ma se si evita ogni rischio, si perdono grandi opportunità. E un mentore peer potrebbe rivelarsi utile anche - qualcuno che passeggia lo stesso percorso come voi o potrebbe essere un passo avanti e condividere conoscenza e della saggezza

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