per un colloquio di lavoro può essere un'esperienza snervante in questa economia. dell'intervista Treat troppo casualmente, e si può venire fuori come irresponsabile e poco serio. Se si suda l'esperienza troppo comunque, si potrebbe congelare sotto pressione . Qui ci sono posti di lavoro consigli galateo intervista vi aiuterà a rilassarvi e incontrare esattamente come il professionista vostro intervistatore vuole assumere.
1. Fate la vostra ricerca
vostro datore di lavoro sarà probabilmente il vostro nome in un motore di ricerca Internet prima di entrare in contatto. Se lo fai lo stesso con loro, sarete davanti al gioco. Essere preparati ti fa sembrare professionale e investito nel lavoro. Se avete avuto il tempo di ricerca non solo lo sfondo società, ma i requisiti posizione e il capo ti lavorerà sotto, apparirai veramente interessati al lavoro specifico offerto. Ti aiuterà a superare il blocco dei famelici richiedenti che sbavando per avere qualsiasi lavoro a tutti.
2. Convey la tua passione
Se questo è un lavoro che non sono necessariamente qualificati per ma hanno una passione, non abbiate paura di condividere quello. Entusiasmo va un senso lungo nella sala delle udienze. Tecnica, esperienza, e la meccanica può essere insegnata, ma entusiasmo genuino è un talento raro e inerenti. O ce l'hai e può portare con voi, o non ce la vedo. Assicuratevi ti vedono brillare al vostro primo incontro.
3. vai con il tuo migliore
Non importa il lavoro, gli intervistatori sono alla ricerca di un certo tipo di richiedente. richiedente possiede Questo di solito entusiasmo, unità, insegnabilità, iniziativa e la perseveranza. Prima di andare al colloquio, pensare ai modi per dimostrare queste qualità al tuo intervistatore . Non abbiate paura di venire fuori come ossequioso o fiero. Mostra il tuo talento sul mercato in modo semplice ed onesta.
4. Non nascondermi il tuo peggior
I datori di lavorocome per chiedere di tuo peggior tratti. Che cosa stanno cercando con questa domanda è soprattutto l'onestà e umiltà. Non dare un punto di forza è accovacciato come una debolezza. "Seguendo gli ordini troppo" non è una debolezza a meno che non si ' re domanda per un lavoro come un leader. Siate chiari quando dettagliando la tua debolezza. Sii onesto, ma non più di share. Si può dire che sono inclini ad essere facilmente distratto senza dire loro che ti piace per navigare in Internet siti di incontri, mentre sul posti di lavoro. Tuttavia, se sei stato disciplinato per qualcosa di simile in passato, è una buona idea di essere il primo a tirarlo su. Mostra umiltà, e dà anche la possibilità di difendersi e dettagliato cosa hanno fatto fare un cambiamento per il meglio. Darne un'interpretazione positiva indicando come avete imparato da esso e migliorato.
5. Non aspirare
Fare il vostro lavoro e mostrare la tua umiltà, ma anche fare in modo di portare la vostra spina dorsale con voi per l'intervista. volete mostrare il vostro futuro capo si può fare il lavoro offerto bene, e parte di quella è la fiducia e la capacità di adattamento. Smile, esercitare il vostro intervistatore naturalmente, e di essere te stesso. essere la versione di te stesso che si sta oggi questo lavoro.
6. Abito professionalmente e presentarsi in orario
Alcuni intervistatori indicare abbigliamento casual va bene, ma per essere sicuri, vestito professionalmente comunque. Questo vi aiuterà a creare una buona impressione. Mostra in tempo o inizi pure. Essere in ritardo creerebbe una pessima impressione, primo e può causare il potenziale datore di lavoro a mettere in discussione la vostra motivazione o etica del lavoro.
